工作内容：

1、店内的运营及人员的相关管理工作。

2、店内经营项目的推广及客户后期维护工作。

3、店内项目的活动策划及实施。

4、辅助店员做好客户服务工作。

岗位要求：

1、具有较强的管理能力及营销能力。

2、能够根据业务情况对各阶段的营销方案作出调整、完善。

3、可以熟练掌握仪器的使用方法及项目话术，并能够独立培训店员。

4、待人礼貌热情，举止得体。

5、工作态度积极认真。

6、年龄：25-55岁。