负责公司医院护工服务业务的全国运营管理，包括渠道拓展、资源整合、服务标准制定及团队管理，推动业务规模化发展与服务质量提升，实现全国医院护工服务市场的战略布局。
薪资面议~
岗位职责：
1.全国运营管理：
制定并执行护工服务全国运营策略，统筹各区域业务规划与落地。
监控全国护工服务数据（如服务量、客户满意度、投诉率等），优化运营流程。
建立标准化服务体系，确保服务品质与合规性（如医疗规范、隐私保护等）。
2.渠道资源开发与维护：
开发并维护全国医院、养老机构、保险机构等合作渠道，建立长期战略伙伴关系。
拓展政府、行业协会等资源，争取政策支持及行业合作机会。
管理全国护工服务供应商资源，确保服务供给稳定与质量可控。
3.团队管理与培训：
组建并管理全国运营团队，制定绩效考核与激励机制。
培训护工服务人员，提升专业技能与服务意识。
协调跨部门资源（如医疗、客服、市场），推动业务高效协同。
4.市场分析与创新：
分析全国护工服务市场需求及竞争态势，制定差异化竞争策略。
探索创新服模式（如互联网+护工、智慧养老等），提升市场竞争。
任职要求：
1.本科及以上学历，医疗、护理、管理或相关专业优先；
2.5年以上医院护工服务或医疗健康领域运营管理经验，3年以上全国范围运营经验；
3.熟悉医院护工服务全流程（如需求对接、服务派单、质量控制等），具备全国性渠道资源网络，有成功拓展医院、养老机构等合作案例者优先。