行政专员/主管岗位职责

1. 负责公司日常采购工作，包括办公用品、物料等，确保物资供应及时、合规。
2. 统筹后勤保障事务，维护办公环境整洁有序，协助解决员工日常需求。
3. 策划与组织公司会议、团建活动、节日庆典等，提升团队凝聚力。
4. 管理员工福利体系，包括节日礼品、生日关怀、福利发放等。
5. 协助开展党建工作，包括会议组织、材料整理、活动宣传等。
6. 完成上级交办的其他行政事务。

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任职要求

1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先。
2. 具备3年以上行政或综合岗位工作经验，熟悉采购、后勤、活动组织流程。
3. 责任心强，细心踏实，具备良好的沟通协调能力和服务意识。
4. 熟练使用Office办公软件，具备基础文案撰写能力，和照片视频拍摄输出基础能力。
5. 有党建相关工作经验者优先考虑。
6.积极正向，抗压能力强，愿意学习。

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我们为你提供

一、完备福利体系

· 保障全面：五险一金齐全，入职即缴纳五险；额外享有 企业内部福利互助金，保障额度高达 200万元。十三薪。每年一次体检。
· 假期优厚：周末双休，法定节假日正常休息；生日当天可休假1天，并赠送生日蛋糕。
· 安居乐业：内部员工购新房享受 返佣90% 专属福利。
· 成长激励：绩优员工可获得外出游学机会，开阔视野，学习行业标杆。
· 学习发展：公司重视员工培养，定期组织内外部培训，助力职业成长。
· 团队氛围：不定期组织团队出游、下午茶、节日活动，工作张弛有度。

二、晋升空间

· 晋升机制公开透明，提供管理通道与专业通道双路径发展。
· 鼓励内部竞聘与转岗，匹配你的兴趣与能力。
.明确调薪机制，每年多次岗位竞聘

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· 在一个快速成长的行业标杆平台中积累经验；
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我们期待认真、热情、有责任心的你，一起快乐工作，认真生活。