岗位内容：
1. 根据公司战略发展需求设计开发策略，管理和指导团队完成新产品研发和老产品的更新迭代。
2. 建立并维护良好的跨职能团队沟通与合作，确保项目顺利进展。
3. 参与质量保证流程，制定测试计划及标准，并促进团队不断完善流程和方法。
4. 定期对团队成员进行绩效评估，并提供培训和指导。

任职要求：
1. 大专及以上学历，机械设计专业优先，其他专业也可以。
2. 有10年及以上产品开发经验，其中3年及以上同级别管理经验，熟悉开发流程。
4. 具备团队建设、人员管理和项目沟通等方面的出色能力。