1、负责公司日常后勤工作。
2、统筹办公物资采购、库存盘点及发放，优化成本控制，保障物资供应充足。3、外部协调沟通、及简单设备维修维护等后勤事务，提升员工办公体验。
4、负责车辆的使用和管理工作。
5、维护员工档案，解答员工关于人事政策、福利制度的咨询，促进内部沟通。6、对接上级及平级公司需求，协助推动跨公司协作（如活动策划、流程优化），保障信息传递及时准确。
7、跟进公司制度落地，监督执行情况（如考勤纪律、安全规范），定期反馈优化建议。
8、完成领导交办的临时性任务（如人员接待、数据调研等）。
任职资格：
1、大专及以上学历，特别优秀者可放宽学历。
2、熟练使用 Office 办公软件。
3、具备良好的沟通协调能力，能高效处理多方需求；责任心强，注重细节，具备抗压能力。
4、工作勤奋、有耐心、具应变能力及保密意识强。
5、熟悉车辆驾驶，熟悉当地的交通路线和法规，驾龄十年以上优先。