岗位职责：
1. 辅助总经理根据年度战略规划推进各类工作的开展和实施；
2. 完成公司供应链及采购体系的建立；
3. 参与公司各项战略计划的制定及落实，对工作过程进行跟踪，保证目标的实现；
4. 进行各部门工作的沟通与协调，确保信息流通顺畅，促进团队合作；

任职要求：
1. 年龄28-38岁，本科以上学历；
2. 具备较强的协调沟通能力，目标感强；
3. 具有5年以上采购工作经验，2年以上管理岗工作经验。
职位福利：
1. 绩效奖金；
2. 节日福利；
3. 员工旅游；
4.社会保险。