岗位职责：

1、轮岗带训：基于公司主营业务（厂房租赁运营、代理招商、联合开发、产业用地直联等）进行多业务岗位的带训，以区域业务管理及团队建设管理型人才为培养目标；

2、开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度；

3、收集市场信息，分析客户需求，提供有效的解决方案；

4、参与市场推广活动，提高品牌知名度和市场份额；

5、公司及领导交办的其他工作事项。

岗位要求：

1、本科学历，优先经济、管理、金融专业方向，工作经验不超过2年，可以接受应届生；

2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作；

3、具有较强的市场敏锐度和分析能力，能够快速适应市场变化；

4、责任心强，具备良好的团队协作精神和抗压能力。