岗位职责：
1. 搭建优化在线教学教务管理体系，制定教学流程、教务工作标准及执行规范，保障教学教务工作有序落地；
2. 统筹在线授课师资管理，包括师资招聘筛选、培训赋能、授课质量管控及绩效考评，提升师资整体教学水平；
3. 对接在线课程教学全流程，把控课程内容适配性、授课进度，协调解决师生教学过程中的各类问题，保障教学效果；
4. 统筹学员教务管理，涵盖学员报名建档、课程安排、考勤统计、学情跟踪及反馈，提升学员学习体验；
5. 搭建教学质量监控机制，通过课堂抽检、学员调研、成绩分析等方式把控教学质量，针对性优化教学方案；
6. 带领教务团队开展工作，制定团队工作目标，做好日常管理、人员赋能及绩效管控，提升团队工作效率；
7. 对接市场、销售部门，同步教学教务核心信息，配合完成课程推广、学员转化及续费相关支撑工作；
8. 整理教学教务各类数据，定期输出工作报表，复盘工作问题并制定改进措施，持续优化教学教务工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，英语、教育类、管理类相关专业优先；
2. 3年及以上K12教育教学教务团队管理经验，熟悉在线教育教学模式及教务工作流程；
3. 熟悉K12阶段学科知识体系及教学规律，掌握在线教学工具操作及教务管理方法；
4. 具备较强的团队管理能力、统筹协调能力及问题解决能力；
5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力及服务意识，贴合K12学员及家长服务需求；
6. 能适配在线教育工作节奏，具备高效执行力及工作复盘优化能力。