岗位职责：
1. 负责日常行政工作，包括办公室协调、文档管理、资料整理和维护等。
2. 协助上级领导完成各项工作任务，如会议组织、文件审批等。
3. 负责业务范畴内的招聘、培训、基础人事等工作，为员工提供人力支持。
4. 负责公司各部门之间的协调与沟通，适应出差。

岗位要求：
1.本科及以上学历;
2.有2年以上岗位相关工作经验，熟悉国企办公室工作流程;
3.具备扎实的公文写作功底，熟悉计划总结、会议纪要工作汇报等基础性公文材料的撰写;
4.有较强的书面和口头表达能力；
5.熟练运用OFFICE等办公软件。