职位描述
一、职位描述:因科研工作的需要,我司拟招聘博士若干, 从事MOF材料合成及应用方面的研究工作。
二、任职要求:
年龄40岁以下,博士,化学、材料相关专业或研究方向,
博士要求:至少发表过2篇SCI论文,英语口语过硬。
三、聘用待遇:
薪资20k~30k,股权激励,五险一金,项目奖金,专利奖励,年终奖
除以上待遇,另享受:
1、珠海市新引进博士可享受25万生活补贴;
2、 来珠做博士后研究在站期间可享受40万区级生活补贴;40万市级生活补贴;
3、出站后留(来)珠就业可享受50万市级生活补贴;
4、全球排名前200名高校毕业国(境)外博士毕业来珠做博士后研究在站期间可享受60万省级补贴,出站留(来)珠可享受40万省级住房补贴(可与1、2、3条叠加)。
四、人才政策申报:
入职我司后,公司将协助员工参与珠海市、区各类人才政策评选。
(一)入选珠海市高层次人才,可享受:
1、奖励:
分别给予顶尖、一类、二类、三类高层次人才200万元、100万元、60万元、30万元奖励,分5年等额发放,每年度每人发放1次。每次发放金额分别为40万元、20万元、12万元、6万元。
2、住房补贴:
分别给予顶尖、一类、二类、三类高层次人才600万元、200万元、140万元、100万元住房补贴,分5年等额发放,每年度每人发放1次。每次发放金额分别为120万元、40万元、28万元、20万元。
3、购房政策:
购买首套自住住房申请公积金贷款,额度可放宽至我市最高上限的5倍。
(二)、入选珠海市“产业青年优秀人才”,可享受:
1、人才奖励:20万元
2、住房:可按规定申请共有产权房、人才公寓或政府公共租赁住房。
3、子女:子女在义务和高中教育阶段可享户籍学生待遇。
(三)、入选珠海市“香山人才”计划,可享受:
1、入选香山创新人才:
(1)工作津贴及住房和生活补贴:总计20万元 。
(2)住房:可申请1年期免租金面积60-90平方米的人才公寓,并提供“拎包入住”条件。
(3)子女入学:可按照相对就近入学原则优先保障就读我区公办初中、小学、幼儿园。
2、入选香山青年人才:
(1)工作津贴及住房和生活补贴:总计10万元,按3:3:4的比例分三年发放。
(2)住房:可申请1年期免租金面积30-60平方米的人才公寓,并提供“拎包入住”条件。
职位福利:五险一金、带薪年假、股票期权、年底双薪、高温补贴、餐补、创业公司、年轻化团队
职位亮点:股权激励,五险一金,项目奖金,年终奖
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕