工作内容：

1、稳定质量团队，负责部门人员培训及人员考核；

2、搭建质量体系和检测体系的标准规范；

3、制定公司质量控制流程及操作规范；

4、制定质量年度计划及目标，并组织实施；

5、监督和指导生产工作质量控制工作，建立质量监督和反馈机制。

任职要求：

1、熟悉质量安全管理的相关法律法规，熟悉IATF16949等质量管理体系；

2、有3年以上汽车零部件相关行业同岗位工作经验，从事过铝制品焊接、挤压、机加工等相关行业优先；

3、掌握质量管理工具和方法，如FMEA、SPC、MSA等；具备较强的质量数据分析能力，能识别问题并推动改进；

4、责任心强，具备良好的职业道德；优秀的沟通协调能力，能有效处理内外部关系。