岗位职责:
1、参与制定本部门或所在区域年度质量目标&计划, 实施并跟踪直至完成
2、识别客户/行业/法律法规要求，确定内部产品或过程质量控制点及控制措施，落实到对应控制文件(CP或PMP)
3、制定产品质量方面的检验和控制文件，并对有关人员进行岗位培训和考核
4、负责新产品的先期质量策划，确保产品过程处于受控。负责新产品或新项目的PSO审核和PPAP文件的提交
5、制定客户及部门内部各类文件和记录管理规范及流程，培训相关人员遵照执行，并适时审核其符合性；制定本部门检验员3A或Kappa分析计划及检具MSA/校准计划并按时完成；审核其他功能小组相关MSA计划/校准计划合理性并跟踪完成情况；制定下属及自己的能力提升计划(如培训或专业资质认证)并按计划实施
6、负责质量检验和制造过程质量控制，当有问题或潜在质量问题时，提出纠正预防措施并跟踪验证实施效果
7、识别制造过程中关键质量风险工序（如变更管理、不合格品管理、返工等），推动制定相应的管控流程及防呆措施落实并监控
8、参与分层审核/体系审核/客户审核并跟踪问题改善直至结案
9、协调责任部门（或多功能小组）对内外部重大质量问题进行质量分析，完成8D报告，跟踪改善措施直至结案
10、运用适当的品质工具（PDCA/DMAIC等）推动持续改进；承担质量改进项目或质量体系改进项目
11、质量管理创新或标杆导入，客户沟通与关系维护；跨职能小组工作支持.
任职要求:
1、大专以上学历，5年以上工作经验，熟练运用8D/5why的分析手法分析等产品质量问题
2、熟练应用五大工具（APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA）
3、熟练掌握VDA6.3过程审核和VDA6.5产品审核。
4、具有良好的沟通能力和口头、书面表达能力；具有良好的逻辑思维能力及数据分析能力
5、熟悉IATF16949体系要求（有TS16949的内审员证书）；熟悉IPC610最新标准
6、了解汽车产品相应的法律法规要求（3C、UL、CE、ROHS等）
7、电子产品制造5年以上经验，熟悉电子产品的制造加工工艺过程。
8、需有3年以上汽车行业品质经验，且有参与过新产品导入全过程的质量策划和控制经验。
9、有作为负责人推动跨职能团队改善的经验。