岗位内容：
1. 负责公司法律事务处理，包括但不限于合同模版起草、合同审查、诉讼仲裁、知识产权保护等。
2. 协助公司制定并完善法律合规体系，提高公司整体的合规意识和水平。
3. 与其他部门密切合作，为公司提供法律风险评估、法律合规培训等服务。
4.人力资源工作：人员招聘、员工关系等。
5.领导交代的其他事宜。
任职要求：
1. 拥有法律从业资格证、律师执业证书。
2. 具备良好的法律素养和实践能力，能够处理常见的法律事务。
3. 具有团队合作精神，认真负责，工作态度良好，人品端正，抗压能力强，能够积极配合公司各项工作的开展。