1.负责综合部管理和工作组织。
2.负责公司企业法人治理结构工作，修订完善相关的制度办法，并按照要求定期牵头组织召开股东会、董事会。
3.负责总经理办公会及重大会议会务组织工作,并做好重点事项督办。
4.负责公司法律事务管理工作,参与公司重大经营涉法事务
5.负责公章印章管理，落实用印审批制度。负责公司文书档案管理工作，对公司各类文电内容进行审核把关及印发，做好文书资料的收发、传、归档管理工作。
6.负责协调公司企业文化建设工作，推进企业依法经营、规范管理
7.按时完成领导交办的临时性工作。