岗位职责：
1、负责销售团队的管理工作；
2、对团队目标达成率负责，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标；
3、细致灵活，勤奋敬业，做事认真，具有良好的团队意识和协作精神；
4、拥有较强的沟通能力与服务意识，愿意不断学习，积极上进。
5、负责市场开拓，跟进和维护项目实施进度，定期与客户沟通反馈。
6、协助企业建立知识产权管理制度，为企业提供知识产权方面的宣传教育工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，2年及以上专利，软著、知识产权等相关行业经验。
2、有toB行业团队管理经验，有知识产权经验，有销冠经验优先；
3、积极进取、学习能力执行能力强，强烈的目标感；
4、热爱销售工作，有团队协助和责任心。
5、具有良好的沟通能力，抗压能力。
6、25-35岁优先（经验丰富者可放宽条件）

薪资福利：
无责底薪+提成奖金，综合收入12K＋
入职即缴纳五险一金，享受带薪年假，节日福利等。