岗位职责：
1. 负责护理部门的日常运营和管理。
2. 确保护理服务质量，满足患者需求。
3. 监督和指导护理团队，提升护理技能和服务水平。
4. 制定和执行护理工作计划和流程。
5. 参与护理人员的培训和考核。

岗位要求：
1. 具备护理专业大专及以上学历。
2. 持有护士执业资格证书，具有5年以上临床护理经验。
3. 具备良好的沟通能力和团队管理能力。
4. 熟悉护理业务和相关的法律法规。
5. 具备较强的责任心和敬业精神。