工作职责：客户服务工作、培训的对接及培训效果检查等工作。
1、培训对接工作：对接好培训老师与培训门店的相关工作，培训完成之后检查培训效果，进行打分以及销售业绩的统计。
2、客户服务工作：客户关系深化与维护，负责解决客户问题，客户续约，客户档案整理等服务问题。
任职要求：
1、专科及以上学历
2、熟练办公软件，打字熟练
3、普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰
4、具有较强的亲和力、责任感、沟通能力、应变能力和承压能力。
薪资构成：
薪资由固定工资+培训绩效+服务绩效 （固定工资根据公司业绩达成情况核定不同等级）