岗位职责：
1.参与微景区流量、业绩目标指定并负责分解目标；
2.负责终端团队组建、带训、培养，提升团队专业技能；
3.管控微景区日常形象、纪律、安全、卫生、费用、人员、产品及营销活动，带领各微景区团队完成业绩目标；
4.负责制定本部门各岗位工作职责、工作流程、薪酬考核方案并形成相关培训课件；
5.负责标准化《运营手册》起草、修订、培训并监控执行；
6.负责新微景区开业各项筹备的组织、协调、执行等工作；
7.参与微景区网红打卡点及相关产品的规划；
8.配合完成上级安排的机动工作；
岗位要求：
1.具备0-1咖啡店经营经验；
2.能独立完成一家咖啡的经营人、店、物的管理；
3.具备一定的美感，用于项目网红点打造；