岗位职责：
1. 开展惠州配送项目的维护和开发工作，管理指定站点日常运营 。
2. 优化骑手调度策略，解决突发问题，提升用户满意度 。
3. 培训新骑手，落实公司制度，推动团队业绩增长。
任职要求：
1. 三年以上物流 / 团队管理经验，熟悉外卖业务流程者优先。
2. 执行力强，擅长沟通协调，能适应高强度工作。
3. 年龄 28-40 岁，大专及以上学历，具备相关资源，从事过人力资源工作优先。
薪资福利：
月薪 8K-15K（底薪 + 提成 + 全勤奖），节日福利+五险。
免费岗前培训，提供住宿 / 交通补贴，定期团队活动。