【任职要求】：
1. 具有五年以上房屋建造工地施工的实际操作能力；
2. 具备良好的计划、组织、协调能力；具有较强的与人沟通协调能力，具备一定的施工风险应对能力；
3. 高中及以上学历；
4. 意愿长期驻外工作；驻外工作地点：【非洲·莫桑比克】；能吃苦耐劳，踏实肯干，有上进心者优先。

【福利待遇】：
1.驻外工作岗位人员缴纳国内企业职工社会保险，以及海外人身意外险；
2.驻外工作项目地配备有中国厨师负责饮食，设有员工餐厅和宿舍，提供免费食宿；
3.带薪休假：国外工作每满10个月可回国休假一次，休假时长50天；自国外工作满两年起，可每5个月回国休假一次，休假时长30天；在休假期间内，可享有本人月工资的25%作为生活津贴；
4.司龄补贴：工作满一年起享受司龄补贴待遇，每月200元，满两年每月400元，以此类推，司龄补贴上限为每月2000元；
5.年终奖金：根据所在项目生产经营情况安排年终奖金；
6.每年工作出国的往返机票费、签证费等费用由公司垫付，无需个人提前支付（在员工个人工资中预留扣除），员工按照约定时间继续赴莫工作，则公司于员工下次赴莫工作时给予报销发放；
7.《国际旅行健康检查证明书》（小红本）、《疫苗接种或预防措施国际证书》（小黄本）、体检、护照等办理费用入职后给予报销。