一、基本要求

政治立场坚定，品行端正，无不良记录，严格遵守国家及行业保密规定，具备极强的保密意识和纪律性。

本科及以上学历，车辆系统与工程、机械工程、电子信息工程、航空 / 船舶维修工程等相关专业；年龄 28-40周岁，身体健康，能适应现场维修及户外作业环境。

具备5 年以上特种、专车辆或精密机电设备维修经验，其中至少 2 年以上核心技术岗位工作经历（如复杂故障诊断、维修方案设计），特种、专车辆企业维修经验者优先。

二、核心技术能力要求

（一）复杂故障诊断与解决能力

精通至少 1 类特种、专车辆（如底盘系统、通信电子设备、工程装备等）的结构原理、性能参数及维修技术标准，能独立分析并解决高难度、复合型故障（如系统级故障、跨部件联动故障等）。

掌握专业检测设备（如专用诊断仪器、频谱分析仪、精密量具等）的使用方法，能通过数据监测、逻辑推理定位故障根源，而非仅依赖经验判断。

具备故障预判能力，能结合设备使用年限、工况数据，提前识别潜在故障风险，提出预防性维修建议。

（二）维修方案设计与技术优化能力

能根据故障情况及客户需求，制定合规、高效、经济的维修方案（包括维修流程、所需备件、工时预估、质量标准等），并能向客户或团队清晰阐述方案逻辑。

具备维修工艺优化能力，能针对常规维修流程中的瓶颈，提出技术改进建议。

熟悉特种、专车辆维修相关标准（质量管理体系、装备维修规程），确保方案设计符合行业规范及客户验收要求。

（三）技术支持与文档管理能力

能为维修团队提供技术指导，解决实操过程中的技术难题，参与复杂维修项目的现场支援。

具备规范的文档编写能力，能独立撰写维修技术报告、故障分析总结、设备维修手册（如定制化操作指引） 等资料，确保内容准确、逻辑清晰，满足追溯与培训需求。

参与公司维修案例库、技术知识库的建设，整理典型故障处理经验，为团队技能提升提供支持。

三、合规与安全操作要求

严格执行军工维修现场的安全操作规程，熟悉涉密器材的维修规范，在作业中妥善保管涉密部件、技术资料，杜绝信息泄露。

了解器材的质量验收流程，维修后能按标准完成自检与测试，确保设备性能达标，配合第三方或客户完成验收。

主动学习行业最新法规、技术标准及保密要求，确保维修工作全程合规。

四、综合素质要求

具备较强的责任心和抗压能力，能承担紧急抢修、重大维修项目等任务，在限时条件下保证工作质量。

沟通协调能力良好，能与客户、供应链、技术管理部门有效对接，确保信息同步、需求落地。

学习能力突出，能快速掌握新型装备（如智能化、信息化器材）的维修技术，适应行业技术迭代。

熟练使用维修管理系统、CAD 等绘图软件及 Office 办公软件，具备基础的数据统计与分析能力。

五、优先条件

持有军工维修相关高级资格证书（维修工程师认证）者优先；

主导或核心参与过特种、专车辆维修项目并取得良好效果者优先；

熟悉特定型号特种、专车辆的维修技术，或具备相关设备原厂培训经历者优先。

六、薪酬福利待遇

提供行业领先、极具竞争力的薪酬待遇（年薪制：基础薪资+绩效奖金+项目奖金+年终奖）。

完善的社会保险（五险）及补充商业保险、带薪年假、健康体检等福利。

提供系统的专业培训、技术交流及职业发展通道。

参与重要保障工作的荣誉感与使命感。