岗位职责：

1.协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；

2.负责总经理的日常工作安排，协助总经理接待客户并做好相关记录；

3.及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间的业务工作，掌握全公司主要活动情况；

4.协助总经理处理日常对外的事务，例如对外洽谈、商务对接等；

5.负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并检查督促会议决议的贯彻实施；

6.协助总经理开展计划管理，对各部门的工作计划节点进行跟踪、管控；

7.按照总经理的指示进行相关的内部、外部沟通协调工作，做到信息上传下达；

8.根据要求起草文件，负责各类文件的分类呈签、传递和归档；

9.完成总经理临时交办的其他工作；

10.协助人事行政主管完成相关的行政、人事管理事务。

任职要求：

1.专科以上学历，熟练运用办公软件；

2.工商管理、金融经济、市场营销等相关专业优先；

3.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力，较强的文字功底；

4.良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；

5.思路敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的事业责任心。

6.会开车，能接受加班