1.具备静力学、动力学仿真能力，熟练掌握CAD、UG等设计软件和ADAMS、ROMAX、ANSYS、SimulationX等仿真软件。 2.熟悉变速器（定轴、行星等）构型设计，具备系统的力学、材料、机械传动原理等理论知识。 3.能够独立完成产品结构建模、强度/刚度校核及优化。 4.具有较强的组织管理能力、协调沟通能力、处理复杂问题能力，具有开拓创新精神。 5.作为项目负责人或技术骨干参与并完成过相关的研发项目并具有丰富的项目实践经验。 6.现从事工作方向为车辆、工程机械、动力传动系统等相关领域。 7.年龄一般不超过40岁。 8.特别优秀的，条件可适当放宽。

1.负责液力变速器液力传动系统、液压控制系统设计优化及关键核心技术攻关。 2.负责牵头搭建液力变速器液力传动系统、液压控制系统仿真平台，开展仿真工作。
3.负责传动系统标准、设计准则、技术分析报告等技术文件编制。 4.参与技术人才队伍的建设和培养。
备注：两个岗位都需要有变速器的经验
本科6年及以上工作经验，硕士3年及以上工作经验
福利待遇:年薪14-16W(年终占20%)，八险两金(人身意外,补充医疗，重疾三顶免费)，公积金个人6%，公司12%，企业年金个人2%，公司8%;食堂免费，独立厂区，环境很好，各种设施齐全(人选如果现场面试的话到公司实地看一下)，有人才公寓，大约150一个月;
部门情况:研发部目前40人左右