一、任职要求：
1.年龄35周岁以下（1990年1月1日以后出生），本科及以上学历，法学专业毕业。经济法、民商法、诉讼法、国际法等相关专业，通过国家统一法律职业资格考试者，中共党员优先；
2.具有3年及以上企业法务或律师事务所相关法律工作经验；
3.具有国有企业、金融机构、大型企业集团法务工作经验者优先；
4.必须通过国家统一法律职业资格考试（A证）并取得法律职业资格证书；
5.具备独立起草、审核、修改复杂合同和法律文件的能力，具备较强的法律风险识别、评估、分析和应对能力；
6.具备出色的跨部门沟通协调能力和团队协作精神，能清晰、准确地向非法律专业人士解释法律问题；
7.具备较强的学习能力和适应能力，能持续关注法律动态和行业发展。
二、岗位职责
1.负责起草、审核、修改公司各类合同和法律文件，包括但不限于采购合同、销售合同、合作协议、租赁合同等，确保合同条款合法合规，保护公司的合法权益；
2.对公司的经营活动、业务流程等进行全面的法律风险识别、评估和分析，制定相应的风险防控措施和预案，防范和化解法律风险。参与公司重大项目的决策和谈判，提供专业的法律意见和建议，确保项目的合法性和可行性，保障公司的利益最大化；
3.建立和完善公司的合规管理制度和体系，确保公司的经营活动符合国家法律法规和监管要求；
4.定期对公司的合规情况进行检查和评估，发现问题及时提出整改建议并跟踪落实，防范合规风险；
5.负责公司部分采购工作；
6.完成领导交办的其他与法律相关的工作任务。