统筹设计团队建设、把控设计品质、推动设计业务与市场需求深度契合，带领团队打造高满意度家装设计方案，助力公司家装业务增长。
岗位职责：
1、负责设计师团队（设计师、优化师）的日常管理，制定团队工作目标与考核机制；指导团队成员提升专业能力，解决设计过程中的复杂难题，打造高效、专业的设计团队
2、主导家装设计全流程标准制定（从需求沟通、方案设计到施工图输出），审核所有家装项目设计方案（包括风格定位、空间布局、材料选型、预算规划），确保设计方案符合客户需求、行业规范及公司品质要求。
3、业务推动与客户对接：参与重点客户洽谈，深入理解客户家装需求，提供专业设计建议；协调设计团队与施工等部门衔接，确保设计方案顺利落地，提升客户满意度与复购 / 转介绍率
4、关注家装设计行业趋势；结合市场需求优化设计产品，打造具有公司特色的家装设计 IP
5、团队建设与培训：制定设计团队培训计划（如设计软件升级、客户沟通技巧、预算精细化管理），定期组织内部培训与行业交流
任职要求：
1、5 年以上家装设计行业经验，其中至少 2 年以上家装设计团队管理经验
2、专业能力：精通家装设计全流程，能独立完成高端家装项目方案设计熟练使用 CAD、3D Max、SketchUp、PS 等设计软件，对设计风格、材料特性、施工工艺有深刻理解，可精准把控设计落地效果
3、具备优秀的团队管理与激励能力，能合理分配团队工作任务，提升团队整体效率；有清晰的目标感，能带领团队完成设计业务指标（如方案通过率、客户满意度）
4、沟通与业务能力：善于与客户、跨部门（施工、销售、客服）沟通协作，能精准传递设计理念、协调资源解决项目落地问题；对家装市场需求敏感，可结合市场动态调整设计策略
5、责任心强，能承受家装行业一定的工作压力