岗位内容：
1. 相对应的制定并优化资产配置方案，实现资产增值。
2. 建立资产框架并制定相应流程，同时监督和管理资产运营、收益分配等工作。

任职要求：
1. 具备良好的数据分析、谈判、沟通、协调、决策制定、项目管理等能力。
2. 以结果为导向，有较强的计划和执行能力，有敏锐的洞察力和操作策略。
3. 有2-3年以上相关工作经验，熟练操作电脑。