岗位要求：
1.专科及以上学历，市场营销、工商管理、统计学、酒店管理等相关专业优先。
2.对用户运营有热情，熟悉基础数据工具。
3.思维灵活，能结合本地市场（如婚宴、商务宴场景）提出运营创意。
4.沟通能力强，适应快节奏跨部门协作。
5.对用户行为和心理有天然好奇心，喜欢观察细节。
6.不满足于机械执行，能主动提出优化建议。
7.适应业务迭代压力，在试点项目失败后能快速调整策略。
8.能站在用户角度设计权益。
有校园社团运营、电商用户增长实习经验者优先。
熟悉私域工具（企业微信、SCRM系统）或本地生活平台（大众点评、抖音团购）。
岗位愿景：
短期目标（1年内）：
成长为熟悉酒店用户全生命周期运营的专才，独立负责细分客群（如商务、婚宴）的运营策略。
长期发展：
成为用户运营部核心骨干，主导创新项目（如本地会员生态联盟），或向数字化营销、私域运营负责人方向发展。
提供行业头部企业交流机会、数字化运营工具培训及快速晋升通道，轮岗+项目+导师制，避免“打杂”，聚焦核心能力提升。