1、全面参与区域公司货值与价格管理，佣金与销售类政策管理，中介及渠道成交风控，销售团队搭建管理，销售巡检及销售盘面梳理工作；
2、统筹区域公司内在售项目销售业务进行细化跟踪(认未签、退房退订、转签率等指标)，根据年度、半年度、季度、月度、周度供签回盘面进行跟踪，为公司经营提供决策依据。针对项目阶段性销售策略在价格、分期政策、回款政策等维度进行综合管理；
3、定期对各公司销售过程、渠道判客、全民营销政策执行及业务闭环进行巡检；
4、按照事业群营销部与数运室要求执行相关管理工作，对公司管理制度的执行、过程管理、执行结果情况反馈至事业群、各公司；
5、对相关制度的落地、执行运用及风险控制方面有较强的意识；
6、根据公司战略要求，完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、5年房地产行业工作经验，有海南房地产行业相关经验、品牌房企同岗位经验者优先；
2、熟练使用计算机与office办公软件(ppt、word、excel)；能够独立完成PPT方案的撰写和汇报；
3、较强的逻辑思维能力，能够独立完成数据分析的工作；
4、有较强的沟通能力及团队合作精神，能承担一定的工作压力。