1、负责人员招聘、入离职办理，。
2、负责公司内外协调工作、纠纷处理等.
2、组织落实公司管理制度，并指导、监督、检查执行落实情况。
4、做好对外联络及部门协调工作，处理来文来电，做好上传下达，组织相 关信息收集、调查研究，为公司决策提供参考；
5、做好公司公章的管理，指导、监督、检查行政办公业务的开展。