通过完善的培养机制，在学习各车间及各岗位工作后，根据自身情况，分配至本公司生产/技术部工作。

技术管培生培养路线：按照公司综合部制定的技术管培生培养计划进行指导培养。

任职要求：

1、本科及以上学历，化学、化工、材料等相关专业优先考虑。

2、向技术主操、班长及技术员、工程师等方向培养。

3、具有较好的理解、语言表达和沟通能力。

4、具备较好的分析问题与解决问题的能力。

5、具备良好的抗压能力和团队合作意识。

福利待遇：

1、入职购买五险一金。

2、免费提供食宿。

3、国企食堂。

4、公寓式宿舍。

5、休闲活动室与健身房。

6、工作稳定，每月月初发工资。

7、免费体检。

8、双休与节假日放假。

9、发放工作服。

10、免费通勤车。

11、成熟的晋升方式。