1、负责制定教学计划，审核教学文件，教学资源的整合与调配工作。

2、负责课堂教学监督工作，推动教学流程的优化，针对问题进行分析和解决。

3、负责教师团队的组建，相关绩效考核与反馈工作。

4、负责教研工作，跟进行业政策进行教学评估，推进教学持续改进。

5、负责跨部门沟通、协作工作。

6、负责家校沟通，处理投诉，提升教学满意度。

7、定期统计教学数据，撰写教学报告，为各项决定提供依据。

8、负责各项目续班及转介绍指标达标。

9、负责与销售及市场部门做好招生工作，包括公开课的组织及课程安排。

10、负责部门周报及月报的书写和整理。

11、组织教师团队参于专业培训，提升团队整体素质。

12、负责上级交办的其他相关工作。