1 体系建立与运行 1) 根据体系管理要求，做好公司各质量管理体系的建立、运行与有效实施； 2) 协助质量管理部经理对总部、下属单位质量管理体系导入进行策划与支持； 3) 组织各下属单位制定与修改制度体系文件； 4) 对总部、下属单位进行体系推动，日常稽查、年度评审、外部评审和食品安全小组发现的问题进行分析，形成推动报告，上报上级主管； 5) 制定公司年度内审计划和管理评审计划，根据计划组织实施系统评审； 6) 协调各部门开展第二、三方审核工作和整改工作,满足各方要求； 7) 制定年度体系培训计划，针对关键环节、薄弱环节和常态需要进行体系培训； 8) 协助公司各单位体系认证工作，确保各体系审核顺利通过。 2 体系维护与监督 1) 落实总部、下属单位质量管理体系的维护与监督管理； 2) 不定期对总部、下属单位质量管理体系运行情况进行监督、检查、抽查、审核不合格项的整改与落实； 3) 对全年发生的不符合项进行统计、归属归类和分析，汇报上级主管，并作体系文件的修订，结合各部门体系运行情况，对各单位进行质量管理体系考核； 4) 负责对总部、下属单位机芯质量管理体系的培训； 5) 协助和支持各体系年度监督审核或换证审核，确保各体系的有效性和适宜性。 3 体系整改 1) 协助和支持公司、下属单位重要客户审核的准备工作。 2) 协助和支持公司各单位重要客户审核及整改工作，确保符合客户要求； 3) 协助和支持下属单位做好内外审、客户验厂不合格项整改落实。 4 其它 1） 履行公司规章制度规定的其他职责； 2） 完成上级领导临时交办的工作任务。