岗位职责：

1.负责搭建和优化所负责业务领域的咨询服务产品和实施方法论，形成咨询业务体系；

2.把握咨询市场行业动向和客户需求变化，提出相关业务的宣传和市场开发建议并协助落实，负责挖掘客户咨询需求，推进形成合作，以及客户关系维护；

3.熟练掌握管理咨询业务的要点和方法，指导项目经理进行项目全流程管理，通过对项目实施关键节点把控和协调推进，保证项目按时按质交付；

4.组织团队开展研发工作，按公司要求定期形成研发成果，保证研发质量，并做好项目知识管理工作；

5.负责建立团队内部学习和成长机制，践行公司企业文化，提升团队凝聚力及服务能力，督导团队成员成长和晋升；

6.完成公司交办的其他业务及工作。

任职要求：

1.熟悉企业重组、战略规划、企业运营管理、人力资源管理、政府投融资体制改革、产业发展规划、国资国企改革等中的2－3个领域，需精通1－2个领域；

2.统招硕士研究生及以上学历；

3.年龄40岁以下，特别优秀者的可放宽；

4.有很强的学习能力和沟通、协调能力，五年以上企业相关工作经验和一定的管理经验，有一定的政府关系和广泛的业务拓展能力,曾任政府、国有企业高层管理职务者优先；

5.热爱管理咨询行业，遵守职业道德，认同公司价值观和经营理念，对于客户和公司的利益勤勉尽责；

6.完成公司交办的其他工作。