岗位职责

1、制定并实施论坛战略发展规划，统筹资源分配策略，优化业务布局与管控模式，推动跨领域协同合作；
2、建立论坛运营的指标体系，分解年度目标，确保战略落地与目标达成；
3、联系对接论坛会员，对接国内外知名专家，推进深度合作沟通；
4、建立论坛对成员单位的赋能体系；
5、策划与执行会员高端论坛活动；
6、统筹行业峰会及参与等跨境学习项目，推动全球化视野与跨文化合作；
7、建立与政府、行业协会、国际机构的战略合作关系，拓展外部资源网络；
8、搭建高效运营团队，制定绩效考核标准，优化人才梯队建设与激励机制；

任职要求

1、本科及以上学历，经济管理、工商管理、金融等相关专业优先；
2、8年以上相关工作经验，其中至少5年在高端客户管理、商学院、培训服务机构或相关领域担任高级管理职位。
3、精通战略规划与执行，能结合行业趋势制定中长期发展路径。
4、深度理解互联网、商学院、协会、高端服务业等领域的模式，具备创新思维与用户洞察。
5、有优秀的方案能力，能独立完成系统化项目方案拟定工作。