一、岗位基本信息

• 岗位名称：网络工程师

• 招聘人数：1 人

• 工作地点：厦门市集美区

• 薪资范围：9000-13000 元 / 月（含五险一金，能力优者可浮动）

• 工作性质：全职（工作时间：8：30-18：00）

• 汇报对象：IT 信息中心主管

• 岗位类型：信息化运维岗（日常信息系统和网络运维）

二、岗位职责

1. 网络基础设施运维：负责公司局域网（LAN）、广域网（WAN）、无线网络（Wi-Fi）的日常维护，包括路由器、交换机、防火墙等网络设备的巡检、配置与状态监控，确保网络连通性稳定，降低设备故障率。

2. 网络故障处理：快速响应内部员工反馈的网络问题（如断网、卡顿、Wi-Fi 连接失败），通过日志分析、设备排查等方式定位原因，1-2 小时内解决常规故障，复杂问题及时上报并跟进处理，减少业务中断时间。

3. 网络安全基础保障：协助搭建基础网络安全防护体系，包括配置防火墙访问策略、禁用违规网络端口、限制未授权设备接入公司网络；定期检查网络安全日志，发现异常访问行为及时预警并处理。

4. 终端与办公设备网络支持：负责员工办公电脑、打印机、IP 电话等终端设备的网络配置（如 IP 地址分配、网关设置），协助解决终端联网相关问题；配合 IT 服务支持团队，完成新员工入职设备的网络接入部署。

5. OA 信息化系统运维：承担日常 OA 系统运维工作，包括 OA 流程管理（梳理现有审批流程、优化流程节点）、流程设计（根据业务部门需求搭建新流程，如报销审批、请假申请）、流程维护（修复流程卡顿、节点失效等问题）；收集员工使用 OA 系统的反馈与问题，整理成台账并协调解决，保障 OA 系统顺畅运行。

6. 网络与系统相关文档管理：建立并更新网络设备台账（含型号、配置参数、使用年限）、网络拓扑图及 OA 流程文档（流程说明、操作指南），记录网络故障与 OA 系统问题的处理案例；定期输出运维报告（如月度故障统计、OA 流程使用情况总结），为优化运维工作提供数据支持。

7. 跨部门协作与支持：配合业务部门开展网络及 OA 相关需求支持，如协助市场部直播活动的网络带宽测试、协助行政部优化 OA 行政申请流程、保障财务部门远程办公的 VPN 与 OA 系统双稳定；参与 IT 信息中心的网络优化与 OA 系统升级项目，提供基础运维建议。

三、任职要求

1. 学历与专业：大专及以上学历，计算机网络技术、通信工程、信息安全、计算机应用等相关专业，1-2 年企业网络运维或 OA 系统运维经验（优秀应届生可酌情考虑，需有校园网络维护或 OA 系统实习经历）。

2. 核心技能：

◦ 熟悉 TCP/IP 协议，能独立配置华为、华三（H3C）或思科等主流品牌的路由器、交换机，了解防火墙基础配置（如 ACL 策略、端口映射）；

◦ 掌握网络故障排查方法，能使用 ping、tracert、Wireshark 等工具定位网络问题；

◦ 了解至少 1 种主流 OA 系统（如泛微、致远、钉钉 OA）的操作与基础配置，能独立完成简单流程设计、维护与问题排查；

◦ 熟悉 Windows/Linux 系统的基础网络设置，能协助处理终端联网与 OA 客户端安装调试故障。

3. 能力要求：

◦ 具备较强的责任心与应急处理能力，面对网络或 OA 系统故障能快速响应、高效解决；

◦ 逻辑思维清晰，善于总结运维经验，能独立完成网络设备台账、OA 流程文档等运维资料编写；

◦ 具备良好的沟通能力与需求理解能力，能清晰对接业务部门的 OA 流程需求与网络支持需求，耐心提供技术支持。

4. 其他要求：

◦ 认同公司文化，接受每月 1-2 次的网络设备巡检或 OA 系统升级加班。（偶尔加班）。

四、福利待遇

1. 薪资福利：固定薪资 9000-13000 元 / 月，入职即缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假（满 1 年享 5 天）、带薪病假（每年 10 天）。

2. 成长发展：提供网络运维（设备配置、网络安全基础）与 OA 系统运维（主流 OA 系统高级配置、流程优化）双方向实战培训，配备资深工程师一对一带教。

3. 工作环境：扁平化管理团队，无复杂层级；配备专业网络运维工具（如网络测试仪、Console 线）与 OA 系统运维测试环境，办公环境舒适。

4. 额外福利：每月团队建设经费、传统节日福利（端午 / 中秋 / 春节）、年度免费体检、员工食堂、餐补300元 /月、生日礼品卡。