岗位职责：
1.依据部门年度目标制定KA团队销售目标，进行目标分解和分配且保证进度达成，以完成年度业绩为最终目标；
2.负责大客户开发与维护
3.负责KA团队管理，提升团队大客户开发、维护、留存能力；
4.跟进客户后续物业外包服务，在交付、客情维护上及时跟进并优化改进。
任职要求：
1.统招大专以上学历，5年以上销售经验，5年以上大客户开发经验，熟悉物业外包流程、模式有世界500强销售管理经验／大客户开发经验优先；
2、具备深度挖掘客户外包需求的能力，能为不同阶段客户提供物业外包服务解决方案；
3.优秀的抗压能力和解决问题的能力，对业务从0-1有强烈的成功欲望和自驱力，愿与创业型公司一起发展。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检