√工作内容：
您的工作核心是通过专业提醒和问题解答，帮助已投保客户及时续约保障权益，不需要开发新客户或推销额外产品。
工作场景：办公室坐班制，无需外出陌拜
客户资源：系统自动分配已投保的精准客户
沟通基础：客户本身已有服务历史，沟通门槛低
服务性质：到期提醒+续保手续办理，非生硬推销
√职业发展路径（成长预期）
"公司设有明确的晋升通道：邀约专员→团队主管→培训导师→运营管理。每季度都有公开竞聘。我们更看重服务意识和沟通能力，这对未来转向其他行业的客服管理岗也是宝贵经验。"
√薪酬福利设计（稳定性保障）
"每月底薪+绩效奖金+每单提成+五险一金，平均收入在8000元以上。公司提供带薪培训期，保底3000元，确保新人平稳过渡。
.欢迎有志之士加入我们！。