【岗位职责】： 1、根据公司战略和经营目标制定对接部门年度经营预算方案；
2、负责对接部门的合同&付款审批、月结、预算执行跟踪以及日常工作的协调与处理；
3、负责对接新开设项目的预算评估、跟踪工作；
4、负责组织单元的经营预测、经营分析及汇报工作；
5、完成领导交办的其他工作。
【任职资格】：
1、本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等财务类专业优先；
2、至少3年以上财务工作经验，有酒店行业从业者优先；
3、熟练使用EXCEL、WORD、PPT等各类功能办公软件；
4、具备较强的沟通能力、良好的抗压能力，愿意主动学习，执行力强，有职业操守。
【薪资福利待遇】
1、五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）；
2、工龄奖+生日会+节假日福利+员工团建旅游；
3、良好的工作环境和团队氛围，公平的晋升机会。
【工作时间】
1、上午8：30--17:30，午休1个小时
2、国家法定节假日正常休息
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