岗位职责：

1. 负责战略规划与实施，制定集团层面的仓配战略和管理规范，提出仓配优化方案，保证物流效率。

2. 负责集团范围仓储统筹管理，包括各子公司仓库的管理和运营，确保仓储设施的高效、安全、规范运作。

3. 制定仓储管理流程和标准，优化货物的存储、管理和出入库流程。

4. 定期评估和更新库存管理系统，确保库存数据的准确性和实时性。

5. 负责配送管理，统筹各业务单位的配送策略，优化运输资源配置，保证及时、安全地将货物送达客户。

6. 负责海关进出口管理，统筹和管理海关进出口业务，确保所有进出口活动遵循相关法律法规。

7. 负责仓配成本控制与预算管理，制定和管理仓配预算，监控各项费用，确保成本控制在预定范围内。

8. 负责客户服务与沟通，包括维护与重要客户的关系，期收集客户反馈，针对问题提出改进措施，提升客户满意度。

9. 负责安全与合规管理，监督仓储与配送活动的合规性，确保遵循公司政策及国家法律法规，特别是涉及海关和进出口的规定；进行定期的安全检查和培训，提升员工安全意识，减少事故发生。

10. 负责仓储管理和运输管理系统的应用与维护，利用信息技术推动仓配流程的自动化和智能化，提高工作效率。

11. 负责仓配团队的组建和管理，通过培训和绩效方式，提升团队专业水平、激励员工积极性。

12. 与业务部门紧密合作，协调各项物流需求，确保供应链的高效运作。

任职要求：

1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理相关专业优先。

2. 7年以上物流仓配管理经验，具有集团管理经验者优先。

3. 熟悉ISO 9001质量管理体系，仓储及配送管理流程，具备较强的数据分析和成本控制能力。

4. 具备良好的团队管理和沟通协调能力，抗压能力强。

5. 熟练使用物流管理软件及办公软件，具备信息化管理思维。