一、岗位职责
主导缝纫新品开发工艺落地，跟进开发方案推进，精准确认面料适配、针法规范等工艺节，制定科学合理的生产流程，保障新品量产可行性。
全程参与样品制作与反复测试，结合生产实际优化缝纫工艺，及时排查并解决样品制作及小批量试产中的各类技术难题，提升产品品质与生产效率。
系统收集市场反馈、竞品工艺特点及行业技术趋势，协助团队迭代新品工艺方案，同步规范整理工艺图纸、参数标准等技术资料，确保资料归档完整、可追溯。
配合生产部门做好工艺交底工作，指导一线工人掌握核心缝纫工艺要点，跟进量产过程中的工艺执行情况，及时调整优化，保障生产顺畅。
二、任职要求
统招大专及以上学历，服装设计、纺织工程、服装工艺等相关专业优先，党员或在校曾任学生干部者优先考虑。
具备2年以上缝纫开发、服装工艺相关工作经验，熟练服装打板，精通缝纫打版技巧，能精准适配面料特性，掌握各类缝纫工艺要点，可独立解决工艺技术问题。
熟悉服装生产流程及工艺标准，了解主流缝纫设备操作原理，能结合生产需求优化工艺方案，熟练使用Office办公软件及服装工艺绘图工具。
性格开朗、善于跨部门沟通，具备较强的执行力、责任心及细节把控力，能高效配合设计、生产团队推进新品开发工作，有良好团队合作精神。
三、薪资待遇
公司提供高于同行业水平薪资及广阔发展平台，健全福利体系全覆盖。缴纳五险一金，实行单双轮休，享有节假日、生日、周年纪念等福利。新员工配备一对一老员工辅导，快速融入团队。
享有免费阳光早餐、每月通讯及电脑补贴，孩子读书补贴，司龄补助逐年递增，含哺乳假等关怀政策。成立妈妈俱乐部，定期组织亲子及羽毛球俱乐部等活动，不定时开展团建。
提供丰富成长机会，每年4次季度晋升机会，配套晋升计划、职业规划、终身教育及年度培训，还有外出展会学习、管培生培养等资源，稳定员工可入股项目参与股利分红。