储备干部项目介绍：
储备干部培养项目将通过专业课程培训、岗位实践学习、一对一导师辅导以及专项课题挑战的体系化培养模式。经过双驰企业人才成长中心、各事业部专业化岗位实践学习，打造在公司战略模式下的人才体系后备力量。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，23届、24届、25届毕业生；
2、性格乐观、开朗，拥有突破创新精神，学习能力强；
3、熟练使用办公软件，有良好的执行力、适应能力和抗压能力。