职位描述:
1、承担人员招聘管理工作，涵盖招聘全流程规划与执行；同时负责餐厅及保洁人员关系管理，及时处理相关问题，营造良好工作氛围；
2、主导办公用品与劳保用品的采购工作，制定采购计划，把控采购质量与成本，确保物资供应及时；
3、负责工会及党群工作的组织与开展，落实相关政策，策划并实施各类活动，增强员工凝聚力；
4、制定并执行企业宣传策略，通过多种渠道传播企业文化与动态，提升企业形象与知名度；
5、负责各项会议的组织、筹备及总结工作，保障会议顺利开展并形成有效成果；
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，，党员身份者优先考虑；
2、 1-2年工作经历；
3、熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等；
4、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。