岗位职责
1. 负责主播日常沟通，重点关注主播心态波动，及时进行情绪疏导与正向引导，维护稳定的主播团队关系。
2. 对接公司运营团队，同步主播动态与运营需求，协调双方协作，确保工作衔接顺畅。
3. 制定主播日常工作计划与排期，跟踪工作落地情况，核查工作成果，保障各项任务按时完成。
4. 统筹调度公司全体员工的工作分配与进度协调，优化人员配置，提升整体工作效率。
任职要求
1. 具备主播招募能力，入职后需完成指定数量的主播招募任务，以此作为核心考核指标。
2. 拥有良好的沟通表达与共情能力，擅长人际协调，能高效处理团队内部各类问题。
3. 具备较强的统筹规划、执行力与细节把控力，能同时推进多项工作并确保质量。
4. 熟悉传媒行业、直播领域者优先，有团队管理或相关助理工作经验者优先。
薪资待遇
1. 转正后底薪7000 - 8000元/月，另享高额业绩提成。
2. 享受法定节假日、带薪年假、定期团建、节日福利、员工培训等完善的福利待遇。