岗位职责：

1. 在负责人带领下拓展营销渠道，按时完成销售任务。

2. 通过网络、面谈等多渠道解答客户咨询，促成订单。

3. 维护客户关系，推动老客户裂变新资源。

4. 记录客户信息，提交工作报表与总结。

任职要求：

1. 性格外向，擅长线上线下沟通，文字表达能力强。

2. 目标导向，能承受压力，具备服务意识与团队精神。

3. 愿意长期在企业培训行业发展。

注：主营企业培训项目，学员多为企业家、中高管，可以快速积累高端客户资源、迅速成长。