岗位职责:
1.负责公司岗位的简历发布、筛选、查找、招聘邀约等招聘工作;
2.拓展公司人员招聘渠道;
3.定期回访应聘人员的维护及工作动向;
4.服从公司安排，完成公司招聘需求。任职资格:
1、20-35岁，会使用基础电脑
2、早八晚五
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通能力，有团队协作精神