岗位职责：
1.负责公司行政、综合管理相关工作；
2.负责经理层办公会议的组织保障工作，重要工作事项的督办督查；
3.负责信息化建设、网络安全、档案管理等工作；
4.负责后勤保障及应急事项处置相关工作；
5.协助处理信访维稳工作；
6.完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1.45周岁及以下，3年及以上从事行政、综合管理等相关工作经验；
2.大学本科及以上学历，工商管理、公共管理、法学等相关专业；
3.熟练掌握Office等办公软件，具有扎实的文字功底，较强的逻辑思维能力和团队合作意识，能够承担较强的工作强度和压力。