岗位职责：
1. 负责经济型酒店的整体运营管理，确保酒店服务质量。
2. 达成酒店经营指标，包括营收、利润、客户满意度等。
3. 管理和培训酒店员工，提升团队工作效率和服务水平。
4. 维护客户关系，处理客户投诉和意见反馈。
5. 监督酒店的成本控制，确保资源合理利用。

岗位要求：
1. 具备3年以上经济型酒店店长或相关管理经验。
2. 熟悉酒店业务流程和运营模式，有良好的市场敏锐度。
3. 优秀的团队领导能力和沟通协调能力。
4. 良好的客户服务意识和处理投诉的能力。
5. 具备一定的市场营销和推广能力。