岗位职责：

1. 课程安排与协调

负责排课、调课、教室分配及教学资源统筹，确保课程有序进行。

协调教师、学员及各部门，处理课程变动、请假等突发情况。

2. 教学资料管理

整理、归档教学大纲、课件、习题等资料，定期更新教学资源库。

3. 教学质量辅助

协助组织教师试讲、教研活动及教学评估，收集学员反馈并汇总分析。

跟进教师授课进度，定期检查教学计划执行情况。

4. 考试与活动支持

组织模拟考试、成绩统计及分析，协助教师做好学员辅导。

配合开展公开课、讲座、学员活动等，负责后勤保障。

5. 跨部门协作

对接教务、市场、财务等部门，传递学员需求及教学动态。

6.完成上级交办的临时性任务，参与机构标准化流程优化。

任职要求：

本科及以上学历，教育类、行政管理相关专业优先；

熟练使用Office及教务管理系统，具备数据整理能力；

责任心、抗压能力强，沟通协调能力突出，能适应高强度工作。