岗位职责：
1、负责规划焊接车间生产技术、质量、效率、交期、设备、安全等工作，并依指标落实管控与改善生产；
2、负责焊接车间内工作目标、计划制定，参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责车间的日常管理工作及车间员工的管理、技术指导及方案评估，制定与执行人员技能培训、技能强化提升培训﹐提升人员作业效率；
4、负责车间生产计划落实，物料准备，新产品导入准备，同制工人员共同开发新产品﹑新工艺﹑新技朮与新制程；
5、负责协调车间与其他部门工作的协作关系。
任职要求：
1、高中以上学历，5年以上焊接工作经验，3年以上班组或车间管理经验；
2、精通氩弧焊、铝焊等焊接技术，有压力容器或大型腔体焊接经验者优先；
3、能熟练使用各类焊接设备，熟练使用办公软件。