岗位职责：
1、根据公司总体规划，完成区域内门店置换业务销售及利润目标；
2、负责区域内人员招募、调配及工作安排；
3、与各店店总协调门店置换业务；
4、负责本区域内其中一家门店置换业务，不脱产；
5、加强企业文化建设，树立公司良好的社会形象；
6、团队建设和人员培养；
任职条件：
1、大专及以上学历；
2、2年及以上二手车行业工作经验；
3、了解汽车行业市场、具有扎实的汽车方面的专业知识；
4、具备敏锐的市场洞察力、出众的团队领导能力和发展他人的能力，较强的组织、协调能力；